Mūsų ateitis šviesi
Mūsų laukia ilgas kelias
2024 m. liepos 1 d.Shanghai LifenGassurengė trijų dienų trukmės 2024 m. naujų darbuotojų įvadinių mokymų atidarymo ceremoniją. Šanchajuje susirinko 13 naujų darbuotojų iš visos šalies, kad pradėtų naują gyvenimo etapą ir naują karjeros kelią. Atidarymo ceremonijoje dalyvavo ir kalbas skaitė Šanchajaus „LifenGas“ pirmininkas ponas Zhang Zhengxiong ir gamybos centro generalinis direktorius ponas Ren Zhijun, įvairių skyrių direktorių atstovai, žymūs mentoriai ir absolventų atstovai.
01【Atidarymo ceremonija】
Atidarymo ceremonijoje pirmininkas Zhang Zhengxiong šiltai pasveikino naujus darbuotojus, pristatė pagrindinę įmonės situaciją ir plėtrą, daugiausia dėmesio skyrė įmonės plėtros tikslams ir personalo komandos formavimui. Jis paskatino naujus darbuotojus dirbti praktiškus darbus, judėti į priekį estafetėje ir kartu kurti svajones. Jis pabrėžė, kaip svarbu pradėti naują karjeros etapą teisingai, tapti stipriais ir pajėgiais dinamiškoje Šanchajaus „LifenGas“ aplinkoje ir savo išmintimi bei stiprybe prisidėti prie spartaus grupės įmonės verslo vystymosi!
02【Vyksta mokymai】
Akis įFasas sutasIkonstrukcijąors
Užsienio verslo departamento direktorė ponia Wang Hongyan pristatė įmonės plėtros istoriją.
Techninio departamento kriogeninių technologijų direktorius Wu Liufangas apmokė naujus darbuotojus apie „Shanghai LfenGas“ produktų verslo apžvalgą.
Čidongo gamyklos lankymas
Qidongo gamyklos direktorius pristatė naujiems praktikantams gamyklą, gamybos projektus ir įrangą.
Mokymai ir patirties dalijimasis
Guo Chenxi, nauja Cheminės inžinerijos katedros darbuotoja, pasidalijo savo mokymo ir skaitymo patirtimi su naujaisiais kolegomis.
Wang Jingyi, vyresnioji kolegė, studijuojanti chemijos inžineriją, pasidalijo savo patirtimi prisijungiant prie „LifenGas“.
Specialiųjų dujų pardavimo direktorius Zhou Zhiguo apmokė naujus darbuotojus.
Šių mokymų metu naujieji darbuotojai išreiškė gilų „Shanghai LifenGas“ „didelės šeimos“ šilumos ir stiprybės jausmą ir yra pasiryžę sunkiai dirbti, kad ateityje įmonė vystytųsi kokybiškai, su visaverčiu ir energingu požiūriu, ir gyventi pagal savo jaunystę bei laiką!
03【Veiklos santrauka】
Šie mokymai sustiprino naujų darbuotojų tapatybės ir priklausymo grupei jausmą, sukūrė gerą bendravimo atmosferą ir padėjo tvirtą pagrindą naujiems darbuotojams geriau integruotis į komandą ir įsijausti į savo vaidmenis.
Įrašo laikas: 2024 m. liepos 16 d.
